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  Berufschronik

 

Berufliche Laufbahn

Nach meinem KV-Abschluss 1966 arbeitete ich ein Jahr als Ausland-Korrespondent im Hotel Reina Cristina, Algeciras (Andalusía). Bis 1971 Korrespondent und Sales Engineer bei Branson Sonic Power SA, Genève.
1972 gründete ich die Wein-Fachmesse «Vinifera» in Biel und Luzern, welche ich bis 1986 leitete.
Kaderseminar Biel-Bienne  von 1974-1976.
Als Geschäfts- und Projektleiter erwarb ich mir in den folgenden Jahren solide Berufserfahrung in Informationsmanagement und Arbeitsplatzgestaltung. Ich bin mit anspruchsvollen Kunden aus Hotellerie, Detailhandel und Gewerbe vertraut.
Meine persönlichen Stärken: Langjährige Führungserfahrung und überzeugende kommunikative Fähigkeiten. Und eine reife Sichtweise vom Leben.

Deheime wohne

1988 gründete ich aus persönlicher Betroffenheit den Deheimewohne Hauswirtschaftsdienst. Damit wird Pflegebedürftigen (vor allem alten Menschen) Betreuung zu Hause angeboten.
Betroffene können weiterhin zu Hause in ihrer persönlichen Umgebung leben und ihren Alltag, so weit möglich, selber gestalten. Neu wohnt eine zuverlässige und fürsorgliche Hauswirtschafterin mit der pflegebedürftigen Person zusammen. Unvermeidlicherweise ist damit die Privatheit und Intimsphäre der betroffenen Person etwas eingeschränkt. Allerdings bleibt den Betreuten der Weg ins Altersheim erspart.

Aktuelle Tätigkeit - Pro Terza

ProTerza (gegründet 2012) will das Wohnen in den eigenen vier Wänden "bis zuletzt" sicherstellen. Mit zunehmendem Alter nimmt die Wahrscheinlichkeit ab, ohne Betreuung im eigenen Zuhause verbleiben zu können. Also gilt  es vorzusorgen.

Persönlichkeitstyp

Ich gelte als ernsthaft und ruhig, interessiert an Sicherheit und einem friedvollem Leben. Als verlässlicher Realist bin ich eine gründlich, verantwortungsvoll und zuverlässig arbeitende Person, eher interessiert daran, Traditionen und etablierte Institutionen zu unterstützen und zu fördern.
Ich strebe gerne gut organisiert in Richtung klar festgelegter Ziele und halte meine Versprechen und Zusagen.
Meine persönlichen Stärken: Langjährige Führungserfahrung und überzeugende kommunikative Fähigkeiten. Eine reife Sichtweise vom Leben.
Grundlage ist die 4 M Formel: Man Muss Menschen Mögen - diese 4 M sind mein Credo.

 

Copyright (c) 2004 Walter Aeschbacher. Alle Rechte vorbehalten.<>